เคล็ดลับ

วิธีการเขียนประกาศในเรซูเม่

ประวัติย่อคือตั๋วส่วนตัวของคุณไปสู่งานที่ดี คุณต้องเขียนเอกสารนี้ด้วยความรับผิดชอบ เนื่องจากโดยปกติแล้วนี่เป็นโอกาสเดียวที่คุณจะเข้ารับการสัมภาษณ์ การเริ่มต้นเรซูเม่เป็นเรื่องยากเสมอไป แต่ก็จำเป็นจริงๆ ดังนั้นจึงคุ้มค่าที่สละเวลาเพื่อทำให้ถูกต้องและขายตัวเองให้ได้กำไรมากที่สุด

ประวัติย่อของคุณควรชัดเจน มีโครงสร้างที่ดี และมีข้อมูลที่ครบถ้วนและทันสมัยเกี่ยวกับคุณวุฒิ ประวัติการทำงาน และการศึกษาของคุณ ใช้รายการสัญลักษณ์แสดงหัวข้อย่อยทุกครั้งที่เป็นไปได้ และพยายามอย่าใช้ย่อหน้ามากเกินไป ส่วนใหญ่ไม่ได้อ่านเหมือนข้อความหรือหนังสือ แต่ผู้สัมภาษณ์จะ "สแกน" เพื่อเลือกประเด็นสำคัญ ซึ่งทำได้ง่ายกว่าเมื่อข้อมูลถูกนำเสนอเป็นรายการหัวข้อย่อย

วิธีหนึ่งในการสร้างเรซูเม่คือการเขียนเอกสารฉบับสมบูรณ์ที่อธิบายประวัติการทำงานทั้งหมดของคุณ จากนั้นจึงนำไปปรับใช้กับงานแต่ละงานที่คุณสมัคร ใส่ใจกับสิ่งที่คุณทำในกิจกรรมประจำวันในงานปัจจุบันของคุณ เขียนความรับผิดชอบในรูปแบบของลักษณะงาน ซึ่งจะเป็นประโยชน์เป็นแนวทางในการอธิบายประสบการณ์ของคุณ อย่ากังวลกับความยาวของข้อความที่ได้ คุณจะแก้ไขได้ในภายหลังเมื่อคุณสร้างเรซูเม่

การเขียนเรซูเม่ที่มีประสิทธิภาพจำเป็นต้องมีองค์ประกอบที่ช่วยให้ผู้จ้างงานเห็นภาพรวมคุณสมบัติและทักษะทางวิชาชีพของคุณ ในบรรดาองค์ประกอบเหล่านี้คือข้อความที่ให้ความมั่นใจแก่ผู้จ้างงานว่าข้อมูลที่ให้ไว้ในเรซูเม่นั้นเป็นความจริงและถูกต้อง

ที่มา: experis.com

จุดประสงค์คือเพื่อดึงความสนใจมาที่ตัวคุณเองในตอนแรกตามปกติ เพื่อสร้างความประทับใจ และสนับสนุนให้นายจ้างเชิญคุณเข้าร่วมการประชุมส่วนตัว

จากนี้เป็นไปตามหลักการสำคัญของการเขียนเรซูเม่ – เพื่อเน้นจุดบวกทั้งหมดและทำให้มองไม่เห็นจุดแข็งของคุณให้มากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้

จะเขียนให้ดีต้องยึดหลักการเลือกสรร ควรเลือกข้อมูลตามวัตถุประสงค์ กล่าวคือ ประวัติย่อควรมีคำอธิบายแง่มุมต่างๆ ของประสบการณ์ของคุณซึ่งมีความสำคัญต่อตำแหน่งที่คุณสมัคร

ตามรูปแบบ เรซูเม่จะแบ่งออกเป็นแบบมืออาชีพ (สากล) ตามลำดับเวลา เชิงหน้าที่ ตามลำดับเวลา ตรงเป้าหมาย และเชิงวิชาการ

ความลับที่ยิ่งใหญ่ที่สุดของเรซูเม่: คุณต้องเขียนเรซูเม่ไม่ใช่เพื่อผู้สมัครของผู้สมัคร แต่เพื่อความต้องการของนายจ้างโดยเฉพาะ โดยคำนึงถึงลักษณะเฉพาะของธุรกิจของบริษัท

ดังนั้น หนึ่งในกฎหลักของเรซูเม่: สำหรับการสัมภาษณ์ใหม่แต่ละครั้ง คุณควรมาพร้อมกับบทสรุปใหม่และอย่าขาดเลย!

ในบทความนี้ เราจะแสดงวิธีสร้างประกาศเรซูเม่ของคุณเองเพื่อหางานทำ เลย์บอร์ด ในต่างประเทศ

ประวัติย่อ คำประกาศ และบทบาทในการจ้างงานที่ประสบความสำเร็จ

ที่มา: ncesc.com

ความใกล้ชิดกับนายจ้างครั้งแรกเกิดขึ้นโดยขาดงานด้วยความช่วยเหลือของเรซูเม่ เอกสารที่เขียนอย่างดีจะต้องเป็นไปตามข้อกำหนดหลายประการ - เท่านั้นจึงจะรับประกันความสำเร็จในการจ้างงานและกลายเป็นก้าวต่อไปในบันไดอาชีพ

นี่คือคำอธิบายความรู้และทักษะทางวิชาชีพของพนักงานที่ทำให้เขา สามารถแข่งขันในตลาดแรงงานได้. ควรระบุคุณสมบัติที่มีคุณค่าเช่นการต้านทานความเครียด กิจกรรม การศึกษา และความปรารถนาที่จะพัฒนาทักษะ

บทสรุปจะออกในรูปแบบสิ่งพิมพ์และมีการเพิ่มรูปถ่ายเข้าไป วัตถุประสงค์ของเอกสารคือการดึงดูดความสนใจ สร้างความประทับใจ และกระตุ้นให้ดำเนินการสัมภาษณ์ส่วนตัว บนพื้นฐานของการนำเสนอดังกล่าว ความคิดเห็นแรกและถาวรเกี่ยวกับบุคคลจะถูกสร้างขึ้น ผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลที่อ่านเรซูเม่ก่อนการประชุมจะเปิดโอกาสให้เรียนรู้พื้นฐานเกี่ยวกับผู้สมัครและจดคำถามที่น่าสนใจ ซึ่งจะทำให้การสัมภาษณ์มีประสิทธิภาพมากขึ้น

การประกาศเรซูเม่คืออะไร?

ข้อความเรซูเม่ระบุว่าข้อมูลทั้งหมดที่คุณรวมไว้นั้นถูกต้องตามความรู้ของคุณ โดยปกติจะวางไว้ท้ายเรซูเม่เพื่อยืนยันว่าข้อมูลทั้งหมดที่ให้ไว้เป็นความจริง นอกจากคำแถลงแล้ว คำแถลงยังรวมถึงชื่อและวันที่ของผู้เขียนด้วย

แนวปฏิบัติในการรวมการประกาศนั้นย้อนกลับไปถึงเวลาที่ผู้หางานส่งเรซูเม่ไปยังผู้ที่อาจเป็นนายจ้างผ่านทางระบบไปรษณีย์โดยไม่ต้องพบปะกันก่อน การสมัครดังกล่าวเป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการติดต่อนายจ้างที่เป็นทางการมากขึ้น ซึ่งน่าจะสร้างความประทับใจให้กับผู้สมัครงานมากขึ้น

แม้กระทั่งในปัจจุบันนี้ คำประกาศต่างๆ ก็ยังรวมอยู่ในเรซูเม่ในประเทศต่างๆ เช่น อินเดีย แม้ว่าจะไม่ค่อยพบเห็นได้ทั่วไปในโลกตะวันตกก็ตาม

ทำไมมันถึงสำคัญ?

ที่มา: workitdaily.com

ในสถานการณ์ข้างต้น คำประกาศและลายเซ็นที่แนบมารับรองว่าข้อมูลในเรซูเม่นั้นถูกต้องตามความรู้ของผู้สมัคร ใบสมัครมีวัตถุประสงค์เพื่อป้องกันความคลุมเครือ ความสับสน หรือการฉ้อโกงในกระบวนการสรรหาและการสมัคร

การประกาศมักจะรวมอยู่ในเรซูเม่ในอินเดีย ซึ่งมักจะเป็นไปตามส่วนข้อมูลส่วนบุคคล นายจ้างชาวอินเดียคาดหวังให้ผู้หางานให้ข้อมูลส่วนบุคคลมากกว่าที่คาดไว้ในประเทศอื่นๆ ดังนั้นการเพิ่มข้อความที่ส่วนท้ายของเรซูเม่จึงเป็นแนวปฏิบัติมาตรฐาน ด้วยการใส่คำประกาศ ผู้หางานสามารถช่วยเสริมสร้างหรือปรับปรุงภาพลักษณ์ทางวิชาชีพของตนในสายตาของผู้มีโอกาสเป็นนายจ้างได้

วิธีการสร้างการประกาศ

ต่อไปนี้เป็นวิธีสร้างเรซูเม่ของคุณ:

เขียนข้อความว่าข้อมูลทั้งหมดที่ให้ไว้เป็นความจริง

นี่เป็นการรับประกันว่าข้อมูลทั้งหมดที่คุณรวมไว้ในเรซูเม่ของคุณนั้นถูกต้องตามความรู้ของคุณ วางข้อความนี้ไว้ที่ด้านล่างของเรซูเม่ของคุณ ใต้บรรทัดสุดท้ายของข้อมูลส่วนบุคคลของคุณ คุณสามารถทำให้ข้อความของคุณเรียบง่ายที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้ แต่เขียนให้ชัดเจนและสรุปได้

เขียนวันที่ปัจจุบันและตำแหน่งของคุณ

นี่เป็นวันที่มีผลบังคับใช้สำหรับใบสมัครเดิมของคุณ วางวันที่และสถานที่ไว้ใต้ข้อความประกาศทางด้านซ้ายของหน้า

วันที่ในเรซูเม่เป็นองค์ประกอบสำคัญที่แสดงถึงอายุ ประสบการณ์ และสิ่งอื่นๆ ที่ทำให้คุณโดดเด่นจากผู้หางาน มันคุ้มค่าที่จะชี้ให้พวกเขาเห็นหรือไม่ และเราควรซื่อสัตย์แค่ไหน? ในเรื่องนี้ เราแนะนำว่าอย่านิ่งเงียบและอย่าปรุงแต่งความเป็นจริง ความจริงก็จะเปิดเผยอยู่แล้วคุณจะรู้สึกเขินอาย

รวมลายเซ็นเต็มของคุณ

ซึ่งจะทำให้คำแถลงของคุณเป็นทางการและรับรองว่าเป็นคำแถลงของคุณเอง ชื่อนามสกุลของคุณจะต้องอยู่ใต้ข้อความประกาศทางด้านขวาของหน้า และต้องวางลายเซ็นของคุณไว้ด้านบนโดยตรง

เมื่อใดที่คุณควรรวมการประกาศ?

ที่มา: hiration.com

แม้ว่าบางคนเชื่อว่าตอนนี้ไม่เกี่ยวข้องเหมือนเมื่อหลายปีก่อน แต่ก็ยังมีประโยชน์ในบางสถานการณ์ การเพิ่มโฆษณาลงในเรซูเม่ของคุณอาจเป็นประโยชน์เมื่อใด สมัครงาน ใน:

  •  อินเดียหรือประเทศอื่นที่การเพิ่มโฆษณายังคงเป็นเรื่องปกติ
  •  ส่วนราชการหรือสถาบันการศึกษา
  •  บริษัทที่มีขั้นตอนการสมัครอย่างเป็นทางการ
  •  บริษัทที่มีลำดับชั้นขององค์กรที่กำหนดไว้อย่างเคร่งครัด

ในสถานการณ์อื่นๆ ส่วนใหญ่ การเพิ่มการประกาศอาจไม่จำเป็น อย่างไรก็ตาม การรวมสิ่งนี้สามารถสร้างความประทับใจให้นายจ้างหรือดึงดูดความสนใจไปที่เรซูเม่ของคุณมากขึ้น

เช็คผล

เรซูเม่ที่เขียนอย่างดีจะกลายเป็นผู้ช่วยที่เชื่อถือได้ในการหาตำแหน่งงานที่สนใจ การพัฒนาความสามารถในการเขียนเอกสารเป็นสิ่งสำคัญ คุณควรเรียนรู้อย่างมีประสิทธิภาพ การนำเสนอตนเองในระหว่างการสัมภาษณ์ส่วนตัว – สิ่งนี้จะกระตุ้นความสนใจของนายจ้างและกระตุ้นให้คุณเลือกผู้สมัครที่ดีที่สุดสำหรับตำแหน่งที่ว่าง

ใช้เทมเพลตสำเร็จรูป ซึ่งจะเป็นการเชิญชวนเข้ารับการสัมภาษณ์ หลังจากนั้นคุณสามารถเลือกตำแหน่งงานว่างที่คุณชอบได้อย่างอิสระ

เมื่องานเสร็จสิ้นเราขอแนะนำให้คุณอ่านข้อความอย่างระมัดระวังสองหรือสามครั้งแก้ไขข้อผิดพลาดและแก้ไขวลีที่ไม่ประสบความสำเร็จ การพิมพ์ส่วนหัว ชื่อบริษัท และตำแหน่งงานผิดจะแจ้งเตือนนายจ้างเป็นพิเศษ

หากคุณต้องการแสดงเรซูเม่ของคุณให้คนอื่นเห็น ให้เลือกผู้ที่มีประสบการณ์ในการเป็นนายหน้า ไม่เช่นนั้นคุณจะได้รับคำแนะนำที่ไม่จำเป็นมากมาย หากคุณกำลังพิจารณาตำแหน่งที่แตกต่างกันหลายตำแหน่ง เช่น “ผู้จัดการฝ่ายขาย” และ “หัวหน้าฝ่ายขาย” ให้เขียนเรซูเม่ที่แตกต่างกันสองตำแหน่ง

โลกและโลกเป็นสถานที่ที่คุณสามารถค้นหาข้อเท็จจริงต่าง ๆ ที่รู้จักและไม่รู้จักของโลกของเรา เว็บไซต์นี้ยังครอบคลุมถึงสิ่งที่เกี่ยวข้องกับโลก ไซต์นี้จัดทำขึ้นเพื่อให้ข้อเท็จจริงและข้อมูลเพื่อความรู้และความบันเทิง

ติดต่อเรา

หากคุณมีข้อเสนอแนะและข้อสงสัยใด ๆ คุณสามารถติดต่อเราตามรายละเอียดด้านล่าง เราจะมีความสุขมากที่ได้ยินจากคุณ

markofotolog [at] gmail.com

การเปิดเผยข้อมูลของอเมซอน

EarthNWorld.com เป็นผู้มีส่วนร่วมในโปรแกรม Amazon Services LLC Associates ซึ่งเป็นโปรแกรมโฆษณาในเครือที่ออกแบบมาเพื่อให้เว็บไซต์ได้รับค่าธรรมเนียมการโฆษณาโดยการโฆษณาและเชื่อมโยงกับ Amazon.com Amazon, โลโก้ Amazon, AmazonSupply และโลโก้ AmazonSupply เป็นเครื่องหมายการค้าของ Amazon.com, Inc. หรือบริษัทในเครือ

ไปด้านบน