El trabajo remoto es un estilo de trabajo que permite a los profesionales trabajar fuera de un entorno de oficina tradicional. En lugar de tener que ir a una oficina todos los días para trabajar desde una estación de trabajo, los empleados remotos pueden terminar sus tareas y lograr sus objetivos dondequiera que elijan.
A las personas se les permite organizar sus días de una manera que promueva la convivencia más fluida de sus vidas personales y profesionales. El paradigma cultural de lo que incluye una búsqueda de empleo adecuada en el lugar de trabajo ha cambiado, y el trabajo a distancia se ha beneficiado de esta mayor independencia.
1. Mejor malabarismo entre el trabajo y la vida
Hoy en día, las personas a menudo se quejan de lo difícil que es mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida. Queda poco tiempo para la familia cuando se ocupan de ocho horas o más de trabajo por día, junto con el tiempo de viaje y el sueño.
Trabajar desde casa elimina los largos viajes al trabajo, lo que permite pasar más tiempo con los seres queridos. Además, cuando no están obligados a participar en reuniones de video, los empleados pueden vestirse como quieran, incluso en pijama. Menos estrés resulta de una mayor sensación de comodidad y un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida.
2. Ahorro de dinero
Viajar puede ser costoso. Los viajes, el estacionamiento, las comidas, las pausas para el café, los pasteles de cumpleaños, el personal y la vestimenta de trabajo son todos gastos. Algunas compañías ofrecen ropa o refrigerios incluso como un beneficio adicional. El empleo a distancia reduce estos gastos, que pueden acumularse. Mejora el efectivo disponible, lo que suele ser ventajoso porque puede ayudar para varias cosas.
3. Ahorre tiempo
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Los trabajadores remotos tienen más control sobre sus horarios y pueden reducir su tiempo de viaje. Hay ciertas personas cuyo trabajo es mejor por la mañana. Y algunas personas experimentan avances creativos por la noche.
Mientras no entre en conflicto con los horarios de sus compañeros de trabajo y cumpla con los plazos, puede trabajar cuando lo desee. Trabajar de forma remota también ahorra tiempo porque los equipos pueden hacer videollamadas a través de la intranet.
4. Incremento de la productividad
Un estudio de Great Place to Work encontró que los trabajadores remotos que trabajaban desde casa eran consistentemente igual o más productivos. Un trabajo remoto de Centro remoto es un recurso central que respalda, lo adivinó, la colaboración y la comunicación en toda la empresa. La culpa fue la ausencia de viajes frecuentes y reuniones en persona prolongadas.
5 Situación
Los empleados pueden trabajar desde cualquier lugar, lo cual es otra ventaja de trabajar de forma remota. Las personas son libres de abandonar un lugar si no cumple con sus estándares o preferencias, lo que reduce la necesidad de viajes sin sentido. El trabajo remoto permite a los socios mantener sus trabajos o suavizar la transición si uno de los cónyuges debe estar basado o asignado a un lugar específico.
6. Silencio y Calma
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Las oficinas tradicionales suelen ser ruidosas y molestas. Hay un zumbido, suenan los teléfonos y la gente conversa. Si bien esto es excelente desde una perspectiva social, trabajar en un entorno de este tipo puede ser un desafío. Para concentrarse, algunas personas requieren completo silencio mientras trabajan.
Trabajar de forma remota y especialmente desde casa puede fomentar la innovación y aumentar la producción. El silencio es precioso, ya sea que haya una hermosa vista fuera de la ventana o simplemente una pared de ladrillos.
7. Mejora de la salud mental
La beneficios de salud mental asociados con el trabajo remoto son múltiples. Los estudios muestran que los trabajadores remotos experimentan un estrés agudo reducido, niveles más altos de satisfacción laboral, un sentido más fuerte de equilibrio entre el trabajo y la vida y menos agotamiento que sus contrapartes tradicionales en la oficina. Además, el trabajo remoto puede brindar autonomía y libertad para planificar su día de la manera más propicia para ser productivo, al tiempo que mejora su bienestar general.
Cuando trabaja de forma remota, tiene más apoyo para establecer límites entre su vida profesional y personal. Trabajar desde casa brinda más control sobre cuándo, dónde y cuánto trabaja en tareas específicas todos los días. Esto puede conducir a una mejor autodisciplina que puede resultar en una mayor productividad debido a menos distracciones de colegas u otros compañeros de trabajo en la oficina.
Además, esta mayor autonomía reduce los niveles de estrés dando lugar a una mejor salud mental en general. Debido a que el trabajo remoto eleva la libertad sobre la estructura, la ambición individual puede prosperar sin los límites apropiados de los roles basados en la oficina que sofocan su flujo natural con la misma facilidad.
8. Red Profesional Ampliada
Trabajar de forma remota le brinda la oportunidad de establecer contactos y comunicarse con otros profesionales de todo el mundo. Tener una red profesional amplia y diversa, junto con una comunicación regular con diferentes colegas, puede ayudarlo a mantenerse informado y al tanto de las noticias, tendencias y actualizaciones de la industria.
Además, tener conexiones remotas amplía tus oportunidades profesionales. Con acceso a bolsas de trabajo remotas en todo el mundo, puede fácilmente encuentra el trabajo ideal para ti. Además, muchas comunidades en línea permiten a los miembros buscar asesoramiento y apoyo intersectoriales, lo que ayuda a fomentar un entorno de empoderamiento que fomenta el crecimiento en su campo de estudio o trabajo.
En última instancia, obtener nuevos contactos en un panorama cada vez más global contribuye en gran medida a ampliar su base de experiencia y, al mismo tiempo, proporciona un centro de contactos de recursos potencialmente valioso al que puede recurrir en cualquier momento.
Fuente: bu.edu
Conclusión
Al final del día, es importante recordar que el trabajo remoto ofrece una serie de ventajas para los empleados. Desde la conveniencia hasta la diversificación de las trayectorias profesionales, hay muchas ventajas a considerar al evaluar diferentes oportunidades laborales.
Si bien existen algunos inconvenientes para sopesar estos beneficios, cada individuo debe analizar detenidamente los puestos que le interesan y asegurarse de que el control remoto sea el adecuado para ellos.
No se puede exagerar cómo tecnología útil ha sido permitir que haya más trabajos disponibles en el mundo del trabajo remoto. Con videoconferencias, aplicaciones de mensajería y herramientas de gestión de proyectos (click aquí ), los empleadores y los empleados tienen todos los recursos necesarios para una colaboración exitosa, independientemente de dónde se encuentren geográficamente.
Esto ha abierto un nuevo grupo de talentos más allá de los límites geográficos tradicionales y ha permitido que personas que de otro modo nunca hubieran tenido la oportunidad de colaborar entre sí en proyectos. Con esto en mente, es cada vez más importante que los buscadores de empleo consideren una gama más amplia de oportunidades y no solo las que están dentro de su alcance geográfico.
